这次财务互查互审提升会，是新旧《工会会计制度》衔接、新制度实施第一年召开的专题会议，是市总进一步推进全市财务工作规范化建设，加强财务管理，规范财务行为的重要举措。互查互审按照“以老带新、以优带新”的原则，分组交叉互查，通过相互查审年度财务报表、会计凭证等，达到规范财务管理基础、提升财务核算水平的目的。

　　市总工会党组副书记、常务副主席郭沅直出席指导会议。他在讲话中对全市工会财务工作取得的成绩给予充分肯定，并指出财务经审工作是工会的中枢神经、是工会工作的命脉，工会财务经审人员是工会的“大管家”，互查互审是相互“照镜子”。他要求：全市各级工会财务经审干部要切实提高认识，认真加强学习，苦练业务本领，认真开展互查互审，正确对待查找出的问题，取人之长、补己之短，业务层面的要积极整改，决策层面的要及时请示汇报，进一步健全完善各项工会财务运行管理机制、风险防控机制、内控机制及经费管理机制，规范财务行为，切实把互查互审的成果运用好、落实好。他强调，基层工会财务管理制度化、规范化、信息化是大势所趋，加快推进工会财务管理信息化建设迫在眉睫，各县区总工会要全面开展基层工会摸底排查，借助新《工会会计制度》的实施，在本县区域内尽快推行基层工会财务云平台，促进基层工会财务工作再上新台阶，不断提升工会财务干部的业务素质和工作水平，为推动全市工会工作高质量发展贡献工会财务人员的力量。

　　会后，大家纷纷表示在今后工作中要不断查找财务工作中的薄弱环节和存在的差距，消除工作短板，加强自身学习，提升综合业务能力，改进工作方法，全面提升工会财务工作水平，为工会事业发展保驾护航。

　　太白县委副书记李志刚出席开班仪式并致辞。各县（区）总工会财务会计、经审人员及市总有关财务人员共30余人参加会议。